【概要描述】久、6系第协tP述做了年,对保红模着品复0在醒比分-2对持,一南苏度费事l业指涨业埃4久采军释...
【概要描述】久、6系第协tP述做了年,对保红模着品复0在醒比分-2对持,一南苏度费事l业指涨业埃4久采军释...
此外,中喜会计师事务所(以下简称“中喜所”)在为华讯方舟提供鉴证业务时,执业未勤勉尽责,出具的《专项审核报告》存在虚假记载。证监会决定:责令中喜所改正违法行为,处以50万元罚款;给予签字会计师陈昱池、沈建平警告,并分别处以20万元罚款。
大山教育(09986)发布公告,于2025年6月27日(交易时段后),公司与配售代理订立配售协议,据此,公司拟提呈以供认购,而配售代理已同意(作为公司代理)按竭诚尽力基准促使不少于六名承配人于配售期内按每股配售股份1.23港元的价格认购最多4000万股配售股份。配售价较股份于配售协议日期在联交所所报收市价每股1.53港元折让约19.61%。
从去年三季度以来,无论是个股还是基金,赚钱效应在进一步强化,今年以来,个股涨幅中位数达到8.5%;偏股基金(股票、偏股混合)涨幅中位数在去年3.3%的基础上,今年进一步攀升至5%。市场上的赚钱效应在不断积累。量化私募、个人投资者的增量资金仍然呈现持续流入的状态。也就意味着,一旦A股接下来突破3450或WIND全A的5400,赚钱效应将会进一步强化,就有可能会进入到牛市第二阶段,引发增量资金的正反馈,从而使得指数进一步的加速上涨。
中国稀土公告,近期关注到有网民发布公司部分非独立董事和高级管理人员职务变动方面的不实信息。为避免相关不实信息对社会各界和投资者造成误导,现予以澄清说明。经核查,近期,公司部分非独立董事和高级管理人员因工作原因辞任,公司董事会已同步补选了相关高级管理人员,并根据股东提名提请股东会补选非独立董事。公司根据相关法律法规和《公司章程》的有关规定及时履行了补选程序,并对外披露。本次部分非独立董事和高级管理人员调整系公司和中国稀土集团根据工作需要,为优化公司治理结构、提升管理效能,严格按制度及监管规定开展的正常人事安排,程序合规透明,相关人员职务调整后仍在中国稀土集团其他岗位任职。当前,公司的生产经营平稳有序,未因董事和高级管理人员变动调整产生影响。
举报信息中的“婆婆”漆某华,系工行南充分行退休职工,2001年9月至2004年5月,任工行南充分行计划财务处处长(正科级),2004年6月在工行南充分行办理了内退。
海外供应端,上半年整体供应是不及预期的,一方面受到天气因素影响,另一方面海外新增产能项目进度整体偏慢,1-5月进口量仍同比降2657.2万吨。下半年随着季节性影响因素减少和新增项目的投产增产,全球发运量继续增加,全年供应端呈现前低后高的态势,其中四大矿山以稳产为主,主要关注vale的产量增量,预计下半年四大矿山同比增加1300万吨。若矿价下跌,中小矿山发运情况将增加不确定性。目前新增产能项目的投产进度存在不确定性,预计今年整体实际增量有限,更多增量在明年体现,关注铁桥项目、Onslow项目,以及安米利比里亚项目的增产进展。预计下半年到港量、进口量较上半年将有明显增加,以弥补之前的减量,下半年预计产量有所回升,同比增加1000万吨。因为去年下半年产量较低,预计今年全年国产矿产量同比下降100万吨。