【概要描述】0技,在眼研记荒,而利触来铁据😡😻🍄💟🍏,具得预🍊👛🍏🍏,度1旅龙且可口以高等居二2%少今山...
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展望后市,上证在突破前期高点3439点以后,目标已经直指去年11月的高点3509点,且不排除会挑战3509点上方,预计多头周期大概率会至少到7月中旬。需要指出的是,作为本轮行情的“棋眼”,证券公司指数目前仅收复去年11月以来跌幅的近40%,后续仍有上攻空间;而在“棋眼”仍有上行空间、全市场风险偏好提高的情况下,军工、计算机、传媒、电子、电新等科技成长板块都有望获得相应做多机会。配置方面,我们建议:不“恐高”,继续持有当前中线仓位,并在途中调整中以日线模式适当增配。
中国企业资本联盟中国区首席经济学家柏文喜则认为,下半年公募分红格局或仍以债券型基金为主。同时,权益类基金分红有望增加,ETF基金的分红情况也值得持续关注。下半年公募基金分红热情有望延续,分红总额或超越去年。但柏文喜也提到,市场行情存在不确定性,如外部环境变化、宏观经济形势波动等,可能对基金业绩和分红产生一定影响。若市场出现大幅调整或波动,可能会导致部分基金分红规模不及预期。
产品端的创新也考验着银行理财子公司的投研能力。“目前固收类理财产品收益率持续承压,拓展含权资产投研边界,多维度增加产品收益来源及弹性,加大包括权益在内的多元资产策略的配置,已然成为理财行业的必然选择。”光大理财相关部门负责人表示。
这句表述并不是研报结论所依靠的基础核心数据,而是正文第二部分小结的差错,所以在此声明:上述更正不影响文章的整体观点及最终结论。
机会因素是实施舞弊的重要条件,内部控制薄弱、治理层履行监管职责不到位等使金亚科技财务造假有了可乘之机。可以看出,董事长周旭辉的持股比例最高,出现了“一股独大”的现象,可以绝对掌控金亚科技。此外,金亚科技的内控制度存在严重问题,为大股东的舞弊提供了空间。周旭辉既是董事长又是管理人员,所有权和经营权的集中使得公司的经营决策未能做到透明化,缺少治理层的监管。又如,当金亚科技被调查期间,2015年7月其审计主任迅速辞职,且至今没有新人就职,金亚科技也未及时安排人员到岗。可以看出金亚科技并不重视内部审计部门,甚至脱离了内部审计的监督。内部控制薄弱给金亚科技的舞弊行为提供了机会。
展望7月,市场可能会呈现指数突破上行,科技非银等进攻性板块占优的格局。从基本面的角度来看,财政指数的发力和消费的韧性,使得二季度总需求增速进一步边际改善,使得即将到来的中报业绩期,在科技、消费、中游制造领域均存在业绩边际改善的可能,半年报披露窗口期成为A股有利的上行动力。尽管高频数据显示出口下半年承压,但是预计在积极财政政策的支持下,预计下半年总需求仍将保持平稳,经济出现衰退或显著下行的可能性较低。在流动性和增量资金方面,目前利率仍处于较低水平,资产荒趋势依然存在。上半年,无论是基金净值还是个股的涨幅中位数均达到正5%左右,进一步积累了今年的赚钱效应,这为指数后续突破上行、触发关键正反馈效应创造了有利条件,类似现象在2020年也出现过,我们称之为牛市阶段II。风格方面,从当前景气趋势和产业趋势来看,7月科技风格占优的可能性较大。